График работы:
5/2 (9:00-18:00). ⠀Место работы: г. Челябинск, ул. 1-я Потребительская, д. 26, стр 1. Бесплатная доставка корпоративным транспортом: от ТК «Кольцо», до офиса и в обратном направлении. А ТАКЖЕ: Подарки, сувениры и призы сотрудникам за участие в корпоративных конкурсах; Скидки на услуги компании; Действует
ВНИМАНИЕ! Вакансия актуальна до 20 мая Добрый день! Торговый дом Пораблок – это надежный партнер в сфере продаж строительных материалов. Наша компания работает с 2013 года. С момента открытия мы активно развиваемся и занимаемся производством и поставкой строительных материалов по всему УрФО. В связи ...
Мы предлагаем:
Работу в крупной, динамично развивающейся компании Интересный пул задач без излишней бюрократии Возможность участвовать в принятии решений Возможность
График работы:
5/2, 9.00-18.00 Формат работы: разъездной (4 дня поля, 1 день офис) Что для нас важно: Готовность работать с холодными звонкам Опыт в продажах не менее
Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Стань машинистом бульдозера в РЖД! Чем предстоит заниматься: • глубокая вырезка, разработка, перемещение грунтов и планировка площадей при устройстве выемок, насыпей, резервов, банкетов железных дорог; • выполнение ...
Российские железные дороги
Челябинск
найдена позавчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Уральский гипермаркет ДОМ – это гипермаркет товаров для ремонта и дома. В нашей уральской сети 5 гипермаркетов общей площадью 45 000 кв.м. За плечами 17 лет эффективной работы и более 880 сотрудников в штате. Приглашаем в отдел доставки комплектовщика по сборке заказов Что мы предлагаем: оформление ...
Гипермаркет ДОМ, торговая сеть товаров для ремонта и дома
Мы предлагаем:
- Заработную плату, которая определяется по результатам собеседования от 70 000 тыс.;- Работу на крупном, динамично развивающемся машиностроительном предприятии;- Пятидневную рабочую неделю;- Своевременную выплату заработной платы (строго два раза в месяц)- Ежемесячные премии до 40%;- Частичную компенсацию
Мы предлагаем:
Работу на крупном, cтабильнoм предприятии обoрoнно-прoмышлeннoгo кoмплекса. Стабильный зapаботок (2 рaзa в мeсяц на кaрту, ЗП ежегoднo индексируeтся, по итогaм года кoрпoративнaя прeмия). График работы 5/2 с 08:00 до 16:45(возможен график 2/2). Частичную компенсацию расходов на питание в заводской столовой.
Электромашина, Научно-производственное объединение
Обязанности:
Осуществлять уборку служебных и производственных помещений: коридоров, лестниц, санузлов, душевых, раздевалок; Осуществлять контроль за наличием
Требования:
Трудолюбие; Дисциплинированность Что мы предлагаем: Льготное питание; Трудоустройство согласно ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничные и т.д;
Чeм пpeдстoит занимaться: подготовка мостовых и козловых кранов к работе, осуществление погрузо-разгрузочных работ; регулярное техническое обслуживание техники. Что мы ждем от тебя: свидетельство о профессии машинист крана; образование среднее профессиональное; опыт работы от 1 года. Почему ...
Мы предлагаем:
интересную работу с возможностью карьерного и зарплатного роста, включенное лояльное руководство, сплоченная команда, помощь в адаптации; комфортные условия труда : современное рабочее пространство, остановка общественного транспорта в шаговой доступности и удобная парковка для авто; работа по адресу:
Обязанности:
Текущий ремонт обслуживаемых высотных частей зданий, сооружений с выполнением всех видов ремонтно-строительных работ; Обслуживание и периодическая проверка
Требования:
работа
График работы:
пятидневная рабочая неделя; Доставка служебным транспортом на работу/с работы по городу, внутри территории предприятия; Заработная плата на карту банка
Чем предстоит заниматься: • диагностика неисправностей, настройка и ремонт электронных блоков управления железнодороно-строительных машин; • техническое обслуживание и ремонт узлов, механизмов и систем управления железнодорожно-строительных машин; • наладка, техническое обслуживание, ремонт и проведение ...